1€ ≈ 655 CFA
= un repas pour un enfant
10€ ≈ 6,500 CFA
= un kit scolaire complet
100€ ≈ 65,500 CFA
= la scolarité annuelle de deux
enfants
1000€ ≈ 655,000 CFA
= la prise en charge de 5 enfants
pendant un trimestre
Ces exemples illustrent une vérité simple : chaque geste compte
Un soutien ponctuel ou une solidarité régulière
Chaque entreprise peut choisir sa place en fonction de sa capacité et de sa volonté d’impact
Partenaire Or
L'impact majeur
Soutien significatif et régulier permettant de financer l’alimentation et la scolarisation de plusieurs dizaines d’enfants pendant une année complète.
Partenaire Argent
L'impact durable
Engagement continu permettant de financer la scolarité annuelle d’un groupe d’enfants ou d’assurer la distribution de repas mensuels.
Partenaire Bronze
L'impact ciblé
Aide ponctuelle sur un projet précis : fournitures scolaires, tournoi, distribution alimentaire.
Partenaire Soutien
L'impact solidaire
Votre entreprise peut contribuer de plusieurs manières
Par un don ponctuel ou régulier, traduit directement en repas, en kits scolaires ou en programmes de soutien.
Par des dons en nature : denrées alimentaires, fournitures scolaires, équipements sportifs ou logistiques.
Par du mécénat de compétences : expertise RH, comptabilité, communication, coaching pour les jeunes.
En facilitant nos mises en relation avec d'autres entreprises, partenaires institutionnels ou bailleurs de fonds.
Votre soutien génère une valeur immédiate et concrète pour votre entreprise
En vous associant à une cause qui touche directement le cœur de la société, vous renforcez la confiance des parties prenantes. Aujourd'hui, les clients attendent des entreprises qu'elles ne se contentent pas de vendre, mais qu'elles contribuent à bâtir un monde meilleur.
Vos actions seront valorisées à travers nos événements (tournois sportifs, kermesses solidaires, distributions), nos supports de communication et nos partenariats médiatiques. Présence de votre logo sur nos supports (flyers, réseaux sociaux).
Votre engagement à nos côtés peut fédérer vos collaborateurs. Les salariés sont de plus en plus sensibles au sens de leur travail et fiers d'appartenir à une entreprise engagée. Nous pouvons créer ensemble des programmes de bénévolat ou des journées solidaires qui donneront une dimension humaine à votre politique RH.